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건강 저축 계정에 대한 또 다른 패배

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건강 저축 예금 계좌에 대한 또 한 번의 패배

국세청과 재무부가 다른 치명타를 다루
수익 판정의 릴리스와 함께 건강을 저축 구좌
이번 주에 2004-45. 세금 고문 토니 노박 자유
혜택 협회의 새로운 세금을 제한하는 규칙이있다
만들기부터 직원의 건강 저축 계좌 (HSA에)
기부 만약 그들이 자유의 고용주에 의해 보호됩니다
유연한 지출과 같은 후원하는 의료 보험 계정
(FSA는) 또는 건강 보조 정렬 (HRA). 이후
고용주의 경향으로 이동하고있다 건강 보험 제공
소비자의 방향으로 설계 FSA는 HRA에 의해 정의 및 구동
계획이 새로운 판결을 미국의 많은 부분은 이놈이 벌인
HSA에 계획의 혜택에 참여했다.

건강 저축 예금 계좌를 원래대로 예상됐다되고
도구를 광범위하게 많은 미국인이없습니다. 장밋빛 예측
내부자에 의해 떠내려 미국이 그만큼 많은 40
만 HSA에 계정의 마지막 열 것
10. 하지만 HSAs의 가용성에 의해 제한되어있다
새로운 법률의 해석과 국세청의 일련의 판결
시작도하기 전에 새로운 계획에 대한 효과가 된
2004년 1월 1일. 새로운 세제 개혁 법률하셔야합니다
현재의 추세 HSAs 제한 리버스.

건강 저축 계정의 세금 의미에 대한 더 많은 세부 사항
- hsa.com www.healthsavingsaccount에서 찾을 수있습니다.

HRA Esisting 또는 FSA는 건강 저축을 통합한다는 계획을
계정을 즉시 수정을 준수해야합니다
새로운 법률.

이 새로운 여권 노박의 초기 예측을 재확인하고 그
HSAs 기본적으로 몇 가지 선택에 대한 세금을 절감 도구가 될 것입니다
국가를위한 건강 보험 관리 도구가 아닌.
대부분의 고용주의 건강 환급에 초점을 맞추어야
건강을 전달하는 핵심적인 방법으로 배열 (HRA)
부수적인 옵션으로 직원과 혜택을 볼 HSAs.
정보를 건강 보험 조합에서보실 수있습니다
www.freedombenefits.org

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